Alta Gerencia. La Alta Gerencia esta integrada : Gerente General Eduardo Fallas Hidalgo. Sub- Gerente General Patricia Rodriguez Hidalgo.
|
|
- José Ignacio Montoya Escobar
- hace 5 años
- Vistas:
Transcripción
1 AltaGerencia
2 Alta Gerencia Es la responsable del proceso de planeamiento, organización, dirección y control de los recursos organizacionales para el logro de los objetivos establecidos por la Junta Directiva. Incluye a los empleados o funcionarios que, por su función, cargo o posición, intervienen o tienen la posibilidad de intervenir en la toma de decisiones importantes dentro de la entidad. Bajo la supervisión de la Junta Directiva, la Alta Gerencia debe gestionar las actividades de la entidad de forma coherente con la estrategia empresarial, el apetito de riesgo y las políticas aprobadas por dicho órgano. Asimismo, debe supervisar las áreas operativas de la entidad para garantizar el cumplimiento de sus objetivos. La Alta Gerencia, desarrollará sus funciones de acuerdo con los lineamientos del Código de Gobierno Corporativo, Junta Directiva, estatutos sociales y legislación pertinente. Además, establecerá e implementará los controles internos y tomará las decisiones para que en la organización se acate lo dispuesto en este Código.
3 Alta Gerencia La Alta Gerencia esta integrada : Gerente General Eduardo Fallas Hidalgo. Sub- Gerente General Patricia Rodriguez Hidalgo. Director de Gestión de Riesgos Jairo Davila Castañeda
4 Eduardo Fallas Hidalgo Gerente General Financiera Credilat
5 Atestados Incae Business School Executive MBA. Universidad de Costa Rica Bachillerato en Administración de empresas con Énfasis en Banca y Finanzas
6 Experiencia Gerente General Financiera Credilat, desempeña actualmente. Gerente Regional de Planificación Financiera, (Julio 2012). Finanzas Corporativas de Centroamérica, FCCA, S.A ( ). Director de Fusiones y Adquisiciones (Enero 2007 a 2012). Especialista Financiero (Mayo 2003 Noviembre 2005). E + CO Investment Officer para Centroamérica y el Caribe (2006). Banco Banex, S.A. (Hoy Davivienda de Costa Rica, S.A.Oficial de crédito corporativo Senior( ).
7 Líneas de Reporte Sub Gerente General. Director de Gestión de Riesgos.
8 Responsabilidades Promover el sano crecimiento y las operaciones de la organización en el país. Lograr los objetivos y metas estratégicas establecidos por el CEO y la Junta Directiva. Aprovechando las oportunidades señaladas y gestionando los riesgos y amenazas. Establecer las directrices para el diseño e implementación de la estrategia de organización a nivel local. Velar por el adecuado clima y alineamiento organizacional. Velar por una adecuada gestión de las relaciones con los reguladores.
9 Patricia Rodriguez Hidalgo Sub Gerente General Credilat
10 Atestados Incae Certificada programa de alta gerencia PAG ULACIT Administradora de Empresas, Master en Banca y Finanza. Bolsa Nacional de Valores Agente de Bolsa # 519.
11 Experiencia Sub Gerente General Financiera Credilat desempeña actualmente. Gerente General Financiera Credilat Gerente General Improsa Valores, Puesto de Bolsa ( ) Gerente de Región Centroamericana SAFI Improsa, Fondos Inmobiliarios( ) Gerente Banca Privada ( ) Asesora de captación Banca Privada ( ) Gerente de Agencia Bancaria ( ) Asistente de Gerencia de Agencia bancaria corporativa ( )
12 Líneas de Reporte Gerentes de Negocio Captación.
13 Responsabilidades Promover el crecimiento y las operaciones de las entidades supervisadas directamente. Lograr los objetivos y metas estratégicas establecidos por el CEO y la Junta Directiva para las entidades a su cargo. Implementar la estrategia de conformidad con las directrices establecidas por el Gerente País. Velar por el adecuado clima y alineamiento organizacional. Gestionar adecuadamente las relaciones con entes reguladores.
14 Jairo Davila Castañeda Director de Gestion de Riesgos
15 Atestados Universidad de Costa Rica Maestría Profesional en Economía con énfasis en Banca y Mercadeo de Capitales Universidad de Costa Rica Maestría Profesional en Economía con énfasis en Banca y Gestión de Riesgos Universidad de Latina de Costa Rica Maestría de Administración de Negocios con énfasis en Finanzas Bolsa Nacional de Valores de Costa Rica Agente de Bolsa Cámara de Fondos de Inversión Acreditación Gestor de Portafolios Financieros, carnet N 109 Club de Gestión de Riesgos de España Certificate Risk Management (CRM) PROMIDAT IBEROAMERICANO Data Mining Expert
16 Experiencia Director de Riesgos Grupo Financiero GMG, desempeña actualmente. Superintendencia General de Entidades Financieras. Gestor Global Banco Popular y de Desarrollo Comunal. Coordinación de Auditoria de Riesgos Cooperativa de Ahorro y Crédito del Ministerios de Educación Publica R.L. Coordinación Administración Integral Riesgos Banco de Costa Rica. Especialista en Riesgos Financieros y Gestion de Portafolios
17 Líneas de Reporte Director de Gestion de Riesgos: El Director, tiene a su cargo Gestion de Riesgos.
18 Responsabilidades Reportar al máximo órgano directivo sobre los niveles de riesgo asumidos, con la frecuencia que éste establezca. Establecer programas de revisión por parte de la unidad para la administración integral de riesgos y de negocios, respecto al cumplimiento de objetivos, procedimientos y controles en la realización de operaciones, así como de los límites de exposición y niveles de tolerancia al riesgo. La Administración Superior debe definir la frecuencia de estos programas de revisión. Asegurarse de la existencia de adecuados sistemas de almacenamiento, procesamiento y manejo de información. Difundir e implementar planes de acción para casos de contingencia en los que por caso fortuito o fuerza mayor, se impida el cumplimiento de los límites de exposición y niveles de tolerancia al riesgo aplicables. Establecer procedimientos que aseguren un adecuado flujo, calidad y oportunidad de la información entre las unidades de negocios y para la administración integral de riesgos, y para todo aquel involucrado en las operaciones que impliquen riesgo para la entidad, de manera que la información se utilice en la toma de decisiones.
19
Alta Gerencia BAC Credomatic ACTUALIZACIÓN ABRIL 2018
Alta Gerencia BAC Credomatic ACTUALIZACIÓN ABRIL 2018 Alta Gerencia La Alta Gerencia está integrada por el Gerente País, Vicepresidencia Ejecutiva BAC y Vicepresidencia Ejecutiva Credomatic. Gerente País
Más detallesAlta Gerencia ELABORACIÓN: MAYO 2017
Alta Gerencia ELABORACIÓN: MAYO 2017 La está integrada por el Gerente País, Vicepresidencia Ejecutiva BAC y Vicepresidencia Ejecutiva Credomatic. Gerente País - Vicepresidencia Ejecutiva BAC: Federico
Más detallesCURSO. Expositor: Marcelo Zárate
CURSO Apetito a riesgo: cálculo, comunicación y monitoreo Expositor: Marcelo Zárate.. Fecha y hora : Jueves 25 de agosto de 8:00 a.m. a 5:00 p.m y Viernes 26 de agosto de 8:00 a.m. a 12:00 m.d Lugar: Academia
Más detallesIgnacio Del Valle Granados. Gerardo Meza Cordero Marco Vinicio Álvarez Amador Jorge López Baudrit Ronald Elizondo Campos
1 2 JUNTA DIRECTIVA CONFORMACIÓN ACTUAL DE LA JUNTA DIRECTIVA Los Estatutos que rigen a Mucap establecen la composición y el período de nombramiento de la Junta Directiva. En ese sentido, el Órgano de
Más detallesPresupuesrto del 26 de enero del 2017
Presupuesrto del 26 de enero del 2017 Nivel I Nivel II AUDITORIA GENERAL GERENCIA AUDITORIA DE CREDITO GERENCIA AUDITORIA DE INFORMATICA GERENCIA AUDITORIA DE PROCESOS CORPORATIVOS GERENCIA DE AUDITORIA
Más detallesREGLAMENTO SUGEF 2-10
REGLAMENTO SUGEF 2-10 Reglamento sobre Administración Integral de Riesgos Presentado por: Rodolfo Oconitrillo 1 Considerandos Fundamento inciso c) artículo 131, ley 7558. Recomendaciones del Comité de
Más detallesIndira Melgar Salazar Consultor Capacitador Master
Indira Melgar Salazar Consultor Capacitador Master Administradora Peruana Lima Perú Dirección: Jr. De los Conquistadores 387, Ed.2,Dpto.303, Urb. Las Lomas de la Molina Vieja, La Molina Skype: indiramelgars
Más detallesGOBIERNO SOCIETARIO DESAFÍOS PARA LA REGION Y LAS PEQUEÑAS Y MEDIANAS EMPRESAS
GOBIERNO SOCIETARIO DESAFÍOS PARA LA REGION Y LAS PEQUEÑAS Y MEDIANAS EMPRESAS 12 DE SEPTIEMBRE DE 2011 COMUNICACIÓN A 5201 09/05/2011 Lineamientos para el gobierno societario en entidades financieras
Más detallesEstudio y Capacitación Cooperativa ( CENECOOP R.L) y diversas empresas privadas y públicas. Profesora universitaria para Universidades Privadas para
Nidia Solano Brenes Es Administradora de Empresas graduada del Instituto Tecnológico de Costa Rica, con Licenciatura en Contadora Pública con Maestría en Banca y Finanzas de la Universidad de Costa Rica,
Más detallesMaestría en. Administración de Empresas
Maestría en Administración de Empresas Programa de Maestría en Administración de Empresas Misión Formar líderes y directivos de negocios competentes en el ejercicio profesional, con capacidad para contribuir
Más detallesINFORMACIÓN SOBRE EL SISTEMA DE REMUNERACIÓN
INFORMACIÓN SOBRE EL SISTEMA DE REMUNERACIÓN de Opciones Empresariales del Noreste S.A. de C.V. S.F.P. En cumplimiento a lo dispuesto en las Disposiciones de Carácter General aplicables a las entidades
Más detallesJunta Directiva. Grupo Financiero GMG y Subsidiarias. Actualización Abril 2018
Junta Directiva Grupo Financiero GMG y Subsidiarias Actualización Abril 2018 Junta Directiva de Grupo Financiero GMG La Junta Directiva se encuentra constituida de igual forma para las sociedades que se
Más detallesWilliam Aguilar Marroquín
William Aguilar Marroquín DATOS PERSONALES Nacionalidad Costarricense Cédula identidad 7-088-042 Licencia de conducir B1 Fecha de nacimiento Limón, 30 de mayo de 1967 Estado civil: Casado DATOS DE RESIDENCIA
Más detallesUNIVERSIDAD NACIONAL DE TRUJILLO GERENCIA DE RECURSOS HUMANOS
PUBLICAR EN EL DIARIO LA REPUBLICA EL DOMINGO 04 DE JUNIO DEL 2017. UNIVERSIDAD NACIONAL DE TRUJILLO GERENCIA DE RECURSOS HUMANOS I CONVOCATORIA DE CONCURSO PARA CONTRATACION DE PERSONAL BAJO EL REGIMEN
Más detallesNorwin Rizo. Consultor Capacitador Master
Norwin Rizo Consultor Capacitador Master Administrador de Empresas Nicaragüense Managua, Nicaragua Residencial Casa Real Avenida 4 Calle 6 Skype: nrizopic Teléfono Fijo y Celular: (505)87965498 /Correo
Más detallesDescripción de Cargo. Sub Gerente Recursos Humanos. Competencias Específicas
Descripción de Cargo Sub Gerente Recursos Humanos Competencias Específicas Sub Gerente Recursos Humanos 1. Participar en la planificación y supervisión del Desarrollo del Talento Humano y sus respectivas
Más detallesLA NECESIDAD DE UNA CERTIFICACIÓN DE RIESGOS LATINOAMERICANA. Panel de cierre
LA NECESIDAD DE UNA CERTIFICACIÓN DE RIESGOS LATINOAMERICANA Panel de cierre LA NECESIDAD DE UNA CERTIFICACIÓN DE RIESGOS LATINOAMERICANA Ponente: CUMBRE LATINOAMERICANA DE RIESGO FINANCIERO CLAR 2016
Más detallesGerente de Gestión Estratégica. Consultor Independiente
Álvaro Enrique Durán Vargas alvaro1360@hotmail.com, + 506 2416 4511, + 506 8824 7121, San José, Costa Rica cr.linkedin.com/in/alvaro-durán-vargas-36070116 Gerente de Gestión Estratégica Velar por el cumplimiento
Más detallesHilda María Miño MEE, EPLC, CBC, CIE, PSc, ETG
Hilda María Miño MEE, EPLC, CBC, CIE, PSc, ETG Hilda María Miño MEE, EPLC, CBC, CIE, PSc, ETG Es un experto en auditoria interna y gestión Profesional destacada y reconocida por su gran trayectoria; en
Más detallesCONVENIO: CORCIDE UFPS DIPLOMADO:
CONVENIO: CORCIDE UFPS DIPLOMADO: GENERALIDADES DEL SISTEMA DE CONTROL INTERNO Y SU RESPONSABILIDAD FRENTE AL MODELO INTEGRADO DE PLANEACIÓN Y GESTIÓN - MIPG PRESENTACIÓN Conocer las actualizaciones del
Más detallesIván Eduardo Velástegui Velástegui Consultor Capacitador Master
Iván Eduardo Velástegui Velástegui Consultor Capacitador Master Profesión: Economista Nacionalidad: Ecuatoriana País de residencia: Ecuador Quito Dirección: Cáspicara S18 92 y Recalde Skype: ivaneduardovelasteguivelastegui
Más detallesDiplomado en Alta Gerencia de Marketing Digital. Intensidad Horaria: 88 horas
Diplomado en Alta Gerencia de Marketing Digital Intensidad Horaria: 88 horas Descripción Programa único de Alta Gerencia en Marketing Digital, que integra la labor de la agencia digital y el equipo de
Más detallesgestión de portafolio
T E C H N I C A L L E A D E R SHIP S T R A T E G I C TOTA L área GESTIÓN DE PROYECTOS gestión de portafolio dirección estrategica de proyectos Destrezas Durante el curso, los participantes aprenderán a
Más detallesDIPLOMADO EN GERENCIA INTEGRAL 3ª. PROMOCION FACULTAD DE ADMINISTRACIÓN Y ECONOMÍA ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS COMERCIALES
DIPLOMADO EN GERENCIA INTEGRAL 3ª. PROMOCION FACULTAD DE ADMINISTRACIÓN Y ECONOMÍA ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS COMERCIALES DIPLOMADO EN GERENCIA INTEGRAL ÁREA: Gestión Organizacional METODOLOGÍA: Presencial
Más detallesOFERTAS LABORALES Reconocimiento Mundial. CENTRUM Colocaciones. Ba e rerrn Rerere
OFERTAS LABORALES 25.02.2014 Ba e rerrn Rerere Reconocimiento Mundial Estimados alumnos y egresados: tiene el agrado de remitirles las diferentes ofertas laborales provenientes de las mejores empresas
Más detallesTarea 05 Balance Scorecard
Instituto Tecnológico de Costa Rica Escuela de Ing. en Computación Prof. Dr. Jaime Solano Soto I Semestre, 2013 Tarea 05 Balance Scorecard Kenneth Jiménez Cerdas -200926414 Tabla de contenido Mapa de Relación
Más detallesVaca Espín Antonio Javier Consultor Capacitador Senior. Master
Vaca Espín Antonio Javier Consultor Capacitador Senior Master Introducir Profesión: Introducir Nacionalidad: Introducir país y ciudad donde vive: Economista ecuatoriano Ecuador Quito Introducir Dirección:
Más detallesCONFORMACIÓN JUNTA DIRECTIVA DEL BANCO COOMEVA S.A. BANCOOMEVA
CONFORMACIÓN JUNTA DIRECTIVA DEL BANCO COOMEVA S.A. BANCOOMEVA La Junta Directiva del Banco Coomeva S.A. BANCOOMEVA, se encuentra integrada de la siguiente manera, de conformidad a las designaciones efectuadas
Más detallesDIPLOMADO EN GERENCIA INTEGRAL
DIPLOMADO EN GERENCIA INTEGRAL 4º PROMOCION FACULTAD DE ADMINISTRACIÓN Y ECONOMÍA ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS COMERCIALES DIPLOMADO EN GERENCIA INTEGRAL ÁREA: Gestión Organizacional METODOLOGÍA: INVERSIÓN:
Más detallesESTRUCTURA ORGANIZACIONAL EP PETROECUADOR
ESTRUCTURA ORGANIZACIONAL EP PETROECUADOR ESTRUCTURA ORGÁNICA DE LA SEGURIDAD, SALUD Y AMBIENTE SSA Departamento de Restauración Ambiental Laboratorio SSA Departamento de Seguridad Industrial Departamento
Más detallesPOLITICA ANTI-FRAUDE Y ANTI-CORRUPCIÓN. Suramericana S.A, sus Sociedades Filiales y Subsidiarias Vicepresidencia de Riesgos
l POLITICA ANTI-FRAUDE Y ANTI-CORRUPCIÓN Suramericana S.A, sus Sociedades Filiales y Subsidiarias Vicepresidencia de Riesgos Fecha: 21/10/2016 Página 2 de 7 ELABORADO POR Juan Felipe Piedrahita Moreno
Más detallesPOLÍTICA DE PREVENCIÓN DE DELITOS (LEY Nº )
POLÍTICA DE PREVENCIÓN DE DELITOS (LEY Nº 20.393) Creado el 24 de agosto de 2015 Actualizado el 26 de octubre de 2016 Actualizado el 10 de noviembre de 2017 Aprobado el 16 de octubre de 2017 ÍNDICE 1.
Más detallesSUPERVISIÓN Y SEGUIMIENTO DE OPERACIONES CON INSTRUMENTOS DERIVADOS
CAMARA DE EMISORES INVITAN AL SEMINARIO: Seminario-Taller de Derivados Financieros para Auditores, Supervisores y Contadores: SUPERVISIÓN Y SEGUIMIENTO DE OPERACIONES CON INSTRUMENTOS DERIVADOS A REALIZARSE
Más detallesDIPLOMADO GERENCIA ESTRATEGICA FINANCIERA
DIPLOMADO GERENCIA ESTRATEGICA FINANCIERA Herramienta para generar valor en las empresas, en momentos de incertidumbre. Presencial ó por Streaming Conceptos, talleres, criterios y aplicaciones de las finanzas
Más detallesMÓDULO DEL PROGRAMA YEMP. Young Executive Program YEP.
MÓDULO DEL PROGRAMA YEMP Young www.incae.edu YEMP Young s Management Hoy en día las organizaciones son cada vez más conscientes de la necesidad de que sus jóvenes ejecutivos posean una perspectiva gerencial
Más detallesCURSO. Expositora: Eugenia Gozzi
CURSO Servicios Financieros digitales y canales alternativos Expositora: Eugenia Gozzi.. Fecha y hora : Martes 23 de agosto de 8:00 a.m. a 5:00 p.m y Miércoles 24 de agosto de 8:00 a.m. a 12:00 m.d Lugar:
Más detallesHéctor Madariaga Tapia. Consultor Capacitador Senior MBA
Héctor Madariaga Tapia Consultor Capacitador Senior MBA Economista Peruano AREQUIPA, PERÚ Calle Sosa Ruiz N 405, Cerro Colorado Skype: hmadariaga Teléfono Fijo y Celular: 54-258677 -974799890 /Correo Electrónico:hectorgmt@gmail.com
Más detallesPERFILES DE PUESTOS ANEXO 03 RESPONSABLE DE LA OFICINA DE CENTRAL DE ADQUISICIONES Y CONTRATACIONES
PERFILES DE PUESTOS ANEXO 03 RESPONSABLE DE LA OFICINA DE CENTRAL DE ADQUISICIONES Y CONTRATACIONES RESPONSABLE DE LA OFICINA CENTRAL DE ADQUISICIONES Y CONTRATACIONES Experiencia : Experiencia General:
Más detallesPERSONAL CMAC PIURA AL MES DE MARZO 2018
PERSONAL CMAC PIURA AL MES DE MARZO 2018 NIVELES PERSONAL NOMBRADO PERSONAL CONTRATADO TOTAL NIVEL I GERENCIAS GERENCIAS Gerente de Administración 1 1 Gerente de Ahorros y Finanzas 1 1 Gerente de Créditos
Más detallesCapítulo 2: Ciclo de vida del Proyecto y organización
Capítulo 2: Ciclo de vida del Proyecto y organización Fuentes: Information Technology Project Management, Fifth Edition, Copyright 2007 PMBOK, Cuarta edición Preparó: Ing. Ismael Castañeda Fuentes Colaboración:
Más detallesLa Gestión del Riesgo a través de un Buen Gobierno de TI Las ventajas desde el punto de vista del ente supervisor. Sandra María Lemus
La Gestión del Riesgo a través de un Buen Gobierno de TI Las ventajas desde el punto de vista del ente supervisor Sandra María Lemus Superintendencia de Bancos de Guatemala 1 Trabajamos para promover la
Más detallesCOMITÉ DE GESTIÓN INTEGRAL DE RIESGOS - REGLAMENTO - GERENCIA DE RIESGOS - REGLAMENTO DEL CGIR
- GERENCIA DE RIESGOS - REGLAMENTO DEL CGIR REGLAMENTO PROPIETARIO DEL DOCUMENTO: GERENCIA DE RIESGOS CÓDIGO: ME-GR-006 FECHA DE INICIO DE VIGENCIA: 04/07/2016 FECHA DE FIN DE VIGENCIA: 04/07/2018 VERSIÓN:
Más detallesDescripción de las Estructura
Gerencia General La Gerencia General es la unidad que lidera en la organización toda la parte estratégica relacionada al negocio de los Fondos de Inversión, velando por ofrecer los mejores productos y
Más detallesMag. NEDY MARGOT ALCANTARA LINO Relacionadora Industrial
Mag. NEDY MARGOT ALCANTARA LINO Relacionadora Industrial Experta en Gestión del Talento Humano y en Gestión de Competencias. Con amplia experiencia en Sistemas Administrativos Gubernamentales, en manejo
Más detallesSUPERINTENDENCIA GENERAL DE ENTIDADES FINANCIERAS. Certificada con ISO-9001/2008
SUPERINTENDENCIA GENERAL DE ENTIDADES FINANCIERAS R-11-P-CO-006 Certificada con ISO-9001/2008 Informe a la Contraloría Actividades de Capacitación, Protocolarias y Membresías de Organismos Internacionales
Más detallesPOLÍTICA DE PREVENCIÓN DE DELITOS (LEY Nº ) CORPESCA S.A.
POLÍTICA DE PREVENCIÓN DE DELITOS (LEY Nº 20.393) CORPESCA S.A. Versión: Octubre 2017 1 ÍNDICE 1. OBJETIVO... 3 2. ALCANCE... 3 3. PRINCIPIOS Y LINEAMIENTOS DEL MODELO DE PREVENCIÓN... 3 4. ROLES Y RESPONSABILIDADES...
Más detallesCULTURA DE RIESGO. 12 septiembre 2019 Santo Domingo República Dominicana. 6 agosto 2019 Tegucigalpa Honduras. 28 enero 2019 Ciudad de Panamá Panamá
CULTURA DE RIESGO 28 enero 2019 Ciudad de Panamá Panamá 6 agosto 2019 Tegucigalpa Honduras 12 septiembre 2019 Santo Domingo República Dominicana Objetivos Proveer de técnicas y herramientas a responsables
Más detallesPolítica de Prevención de Delitos (Ley N ) AntarChile S.A.
Política de Prevención de Delitos (Ley N 20.393) AntarChile S.A. Abril 2018 ÍNDICE 1. OBJETIVO... 2 2. ALCANCE... 2 3. PRINCIPIOS Y LINEAMIENTOS DEL MODELO DE PREVENCIÓN... 2 4. ROLES Y RESPONSABILIDADES...
Más detallesCOMUNICADO DE HECHO RELEVANTE Compra de inmueble adquirido para formar parte de la cartera del Fondo de Inversión Inmobiliario Gibraltar
San José, 17 de noviembre del 2017 ISAFI-SGV-2017-243 Señor Isaac Castro Esquivel Superintendente General de Valores Superintendencia General de Valores Presente Estimado Señor: De conformidad con lo dispuesto
Más detallesGERENCIA PRÁCTICA DE PROYECTOS
GERENCIA PRÁCTICA DE PROYECTOS PMBOK Guide de la Teoría a la Práctica Basados en PMBOK 6ta. Edición Descripción del Curso Cada día que pasa se hace más indispensable para las organizaciones administrar
Más detallesPOLÍTICAS GENERALES. 4.- Política General de. Control y Gestión de. Riesgos de Acerinox, S.A. y de su Grupo de Empresas
POLÍTICAS GENERALES 4.- Política General de Control y Gestión de Riesgos de Acerinox, S.A. y de su Grupo de Empresas POLÍTICA GENERAL DE CONTROL Y GESTION DE RIESGOS DE ACERINOX, S.A. Y DE SU GRUPO DE
Más detallesAsesor de la Gerencia General Conti Express Cargo S.A.C. Empresa operadora logística de ámbito nacional e internacional, con 9 años de actividad
Jesús Roberto Zárate Hermoza Resumen Economista colegiado, Magister en Administración de Negocios y egresado del Doctorado en Contabilidad y Finanzas con mención en Ciencias de la Empresa. Amplia experiencia
Más detallesMódulo 1 - Introducción a la gestión y administración del riesgo (8 horas)
Capacitar a los miembros de las entidades del Sector Solidario (Cooperativas de ahorro y crédito, fondos de empleados y demás) en los sistemas de gestión riesgos que integra el SIAR, SARL y SARLAFT, dando
Más detallesSuperintendencia de Economía Popular y Solidaria 3) Parámetros Aplicables a la Información Financiera C. Remuneraciones Mensuales
Superintendencia de Economía Popular y Solidaria 3) Parámetros Aplicables a la Información Financiera C. Remuneraciones Mensuales No. Puesto o cargo Partida Remuneración Mensual Unificada 1 ANALISTA AUDITOR
Más detallesCasos de Éxito: Organizaciones que se transforman
Casos de Éxito: Organizaciones que se transforman Casos de Éxito: Organizaciones que se Transforman Te invitamos el próximo 29 de Abril al Desayuno con panelistas que han liderado cambios significativos
Más detallesSUPERINTENDENCIA GENERAL DE ENTIDADES FINANCIERAS
INFORMA AL PÚBLICO: 1. ENTIDADES SUPERVISADAS POR LA SUGEF ACTUALIZADA 1.1 BANCOS COMERCIALES DEL ESTADO Banco Crédito Agrícola de Cartago Banco de Banco Nacional de 1.2 BANCOS CREADOS POR LEYES ESPECIALES
Más detallesSISTEMA INTEGRADO BUENAVENTURA
Versión 01 Pág. 1 de 9 1.0 OBJETIVO Orientar y aprobar la gestión ambiental de un proyecto o servicio a desarrollarse en la Unidad Minera y en especial para cumplir los (diseños, sistemas, metodologías
Más detallesigobierno corporativ Curso General de Gobierno Corporativo PROGRAMA CURSO
igobierno corporativ Curso General de Gobierno Corporativo PROGRAMA CURSO Índice 1. igobierno Corporativo y su alianza con CIFF, Banco Santander y Universidad de Alcalá de Henares. 2. Bienvenida e introducción
Más detallesPolítica de Prevención de Delitos (Ley N ) Inversiones Siemel S.A.
Política de Prevención de Delitos (Ley N 20.393) Inversiones Siemel S.A. Contenido 1. OBJETIVO...3 2. ALCANCE...3 3. PRINCIPIOS Y LINEAMIENTOS DEL MODELO DE PREVENCIÓN...3 4. ROLES Y RESPONSABILIDADES...6
Más detallesANEXO 05 CONVOCATORIA PROCESO CAS N OCAyDP-UNE
ANEXO 05 CONVOCATORIA PROCESO CAS N 001-2017- OCAyDP-UNE I. GENERALIDADES 1. Objeto de la convocatoria Contratar los servicios de: 1 Profesional responsable de la oficina central adquisiciones y contrataciones
Más detallesDIPLOMADO ALTA GERENCIA EN ECONOMÍA SOLIDARIA
MODULO I - ORGANIZACIÓN Y GESTIÓN SOLIDARIA Conceptos generales de economía solidaria. La organización solidaria en Colombia. Definición y estructura de las cooperativas y fondos de empleados. Autogestión,
Más detallesATINENCIAS ACADÉMICAS
ATINENCIAS ACADÉMICAS Clase de puesto: Oficinista de Servicio Civil 1 Especialidad: Labores varias de Oficina No posee Clase de puesto: Secretario de Servicio Civil 1 Especialidad: No posee No posee Clase
Más detalles15 de diciembre de Política para la definición y coordinación del Grupo Iberdrola y bases de la organización corporativa
15 de diciembre de 2015 Política para la definición y coordinación del Grupo Iberdrola y bases de la organización corporativa Índice POLÍTICA PARA LA DEFINICIÓN Y COORDINACIÓN DEL GRUPO IBERDROLA Y BASES
Más detallesREGLAMENTO DEL COMITÉ DE CUMPLIMIENTO
REGLAMENTO DEL COMITÉ DE CUMPLIMIENTO El Reglamento del Comité de Cumplimiento, está normado de acuerdo con los lineamientos establecidos en el Reglamento de Gobierno Corporativo, aprobado por el Consejo
Más detallesSuperintendencia de Economía Popular y Solidaria 3) Parámetros Aplicables a la Información Financiera C. Remuneraciones Mensuales
Superintendencia de Economía Popular y Solidaria 3) Parámetros Aplicables a la Información Financiera C. Remuneraciones Mensuales No. Puesto o cargo Partida Remuneración Mensual Unificada 1 ANALISTA AUDITOR
Más detallesSuperintendencia de Economía Popular y Solidaria 3) Parámetros Aplicables a la Información Financiera C. Remuneraciones Mensuales
Superintendencia de Economía Popular y Solidaria 3) Parámetros Aplicables a la Información Financiera C. Remuneraciones Mensuales No. Puesto o cargo Partida Remuneración Mensual Unificada 1 ANALISTA AUDITOR
Más detallesSuperintendencia de Economía Popular y Solidaria 3) Parámetros Aplicables a la Información Financiera C. Remuneraciones Mensuales
Superintendencia de Economía Popular y Solidaria 3) Parámetros Aplicables a la Información Financiera C. Remuneraciones Mensuales No. Puesto o cargo Partida Remuneración Mensual Unificada 1 ANALISTA AUDITOR
Más detallesEl Postgrado es impartido por la Escuela de Negocios ISEADE-FEPADE, en alianza con la Universidad de Anáhuac, México.
P O S T G R A D O LOGÍSTICA INTERNACIONAL El Postgrado es impartido por la Escuela de Negocios ISEADE-FEPADE, en alianza con la Universidad de Anáhuac, México. P O S T G R A D O LOGÍSTICA INTERNACIONAL
Más detallesCURRICULUM VITAE. Juan Carlos L'Afflitto
CURRICULUM VITAE Juan Carlos L'Afflitto CONTENIDO 1. DATOS PERSONALES 2. EXPERIENCIA LABORAL 3. FORMACION 4. ACTIVIDAD DOCENTE 5. OTROS ANTECENTES ü DATOS PERSONALES Nombre y Apellido: Juan Carlos L'Afflitto
Más detallesEl informe COSO Y el Control interno. CPC Juan Francisco Alvarez Illanes
El informe COSO Y el Control interno CPC Juan Francisco Alvarez Illanes Contenidos. 1 2 3 4 Qué es el COSO? Informe COSO Objetivos Informe COSO Componentes del Control Interno. Qué es C.O.S.O? Committee
Más detallesI. ORGANIGRAMA BANDESAL ASAMBLEA DE GOBERNADORES
I. ORGANIGRAMA BANDESAL ASAMBLEA DE GOBERNADORES Es la responsable de establecer los lineamientos generales que orientarán las operaciones y servicios a desarrollar por el BANDESAL en el logro de sus objetivos,
Más detallesDESCRIPCION DEL CARGO FRH - 01 VERSIÓN: PAGINA 1 DE 5
PAGINA 1 DE 5 NOMBRE DEL CARGO : TIPO DE CARGO : DEPARTAMENTO : JEFE INMEDIATO : A QUIEN REPORTA : NUMERO DE EMPLEADOS EN EL PUESTO : EMPLEADOS DIRECTOS : RELACIONES DEL CARGO (INTERNAS Y EXTERNAS) : OBJETIVOS
Más detallesPOLÍTICA CORPORATIVA TRIBUTARIA
POLÍTICA CORPORATIVA Descripción de cambios Aprobación inicial Directorio Este documento contiene información de propiedad del Grupo Coca Cola Andina, que ha sido preparada estrictamente con el propósito
Más detallesMANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES DE LA DIRECCIÓN DE INVERSIONES
Oficina de Normalización Previsional Inicio de vigencia: Código: MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES DE LA DIRECCIÓN DE INVERSIONES EQUIPO DE TRABAJO DE INVERSIONES FINANCIERAS ÍNDICE TÍTULO IV: ORGANIZACIÓN
Más detallesMecanismos de Control Interno de las Entidades
Mecanismos de Control Interno de las Entidades Rosita Esther Barrios Figueroa Abogada Especialista en Derecho de los Negocios Expositor Invitado Instituto Iberoamericano del Mercado de Valores Jornadas
Más detallesMANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES OFICINA DE PLANEAMIENTO, PROSPECTIVA Y DESARROLLO ORGANIZATIVO
MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES OFICINA DE PLANEAMIENTO, PROSPECTIVA Y DESARROLLO ORGANIZATIVO Aprobado por Resolución de Gerencia General N 30-2013-FMV/GG del 04.06.2013 ÍNDICE 1. ESTRUCTURA DE CARGOS
Más detallesFEDERACION DE ASOCIACIONES COOPERATIVAS DE AHORRO Y CRÉDITO LIC. CARLOS HTO. MONTERO JIMÉNEZ
FEDERACION DE ASOCIACIONES COOPERATIVAS DE AHORRO Y CRÉDITO LIC. CARLOS HTO. MONTERO JIMÉNEZ COSTA RICA NATURALEZA, FILOSOFÍA E IDEOLOGÍA COOPERATIVA ANTE LOS RETOS Y EXIGENCIAS DEL ENTORNO ACTUAL Naturaleza
Más detallesDiplomado de Alta Gerencia de Marketing Digital
Diplomado de Alta Gerencia de Marketing Digital Centro de Conocimiento y Experiencia PwC Abril 2018 Objetivos del Programa de Formación Programa único de Alta Gerencia en Marketing Digital, diseñado por
Más detallesAplicación de la Política Salarial Resumen de la Metodología Vigente para el Cálculo de los Salarios de la Institución
Aplicación de la Política Salarial Resumen de la Metodología Vigente para el Cálculo de los Salarios de la Institución (Aprobado en el acta de la sesión 5416-2009 artículo 9 del 11 de marzo del 2009, modificado
Más detallesRepública de Panamá Superintendencia de Bancos
República de Panamá Superintendencia de Bancos ACUERDO No. 003-2012 (de 22 de mayo de 2012) Por el cual se establecen lineamientos para la gestión del riesgo de la tecnología de la información LA JUNTA
Más detallesINFORME DE RESPONSABILIDAD SOCIAL EMPRESARIAL
INFORME DE RESPONSABILIDAD SOCIAL EMPRESARIAL EMPRESA: Cooperativa de Ahorro y Crédito San Antonio Ltda. AÑO DE REFERENCIA: 2015 1. LA DESCRIPCIÓN DE LA INCORPORACIÓN DE R.S.E. EN LA PLANIFICACIÓN ESTRATÉGICA
Más detallesREGLAMENTO DE GESTIÓN DEL RIESGO DE LIQUIDEZ TÍTULO I DISPOSICIONES GENERALES
REGLAMENTO DE GESTIÓN DEL RIESGO DE LIQUIDEZ TÍTULO I DISPOSICIONES GENERALES ARTÍCULO 1.- ÁMBITO DE APLICACIÓN Las disposiciones del presente Reglamento son aplicables a las Entidades comprendidas dentro
Más detallesSUPERINTENDENCIA GENERAL DE ENTIDADES FINANCIERAS
INFORMA AL PÚBLICO: 1. ENTIDADES SUPERVISADAS POR LA SUGEF ACTUALIZADA AL DÍA DE HOY 1.1 BANCOS COMERCIALES DEL ESTADO Banco Crédito Agrícola de Cartago Banco de Banco Nacional de 1.2 BANCOS CREADOS POR
Más detallesLINEAMIENTOS PARA LA EVALUACIÓN ANUAL DEL COMITÉ DE AUDITORÍA INTERNA EN ENTIDADES FINANCIERAS DENTRO DE UN BUEN GOBIERNO CORPORATIVO
LINEAMIENTOS PARA LA EVALUACIÓN ANUAL DEL COMITÉ DE AUDITORÍA INTERNA EN ENTIDADES FINANCIERAS DENTRO DE UN BUEN GOBIERNO CORPORATIVO XVI CONGRESO LATINOAMERICANO DE AUDITORÍA INTERNA Y EVALUACIÓN DE RIESGOS
Más detallesSEMINARIO TALLER PLAN DE AUDITORÍA INTERNA BASADA EN RIESGOS. vivela INCLUSIÓN FINANCIERA. Lugar: Aulas RFD CAMRED Piso 7, Oficina 21 Quito Ecuador
vivela INCLUSIÓN FINANCIERA SEMINARIO TALLER Lugar: Aulas RFD CAMRED Piso 7, Oficina 21 Quito Ecuador Hora: 08h30 a 18h30 (24 Horas) PLAN DE AUDITORÍA INTERNA BASADA EN RIESGOS Fecha: 18,19 y 20 de octubre
Más detallesJulio David Castellanos Master
Julio David Castellanos Master Economista, Administrador de Empresas, MA en Desarrollo Nacionalidad: Guatemalteco Residente en: Ciudad de Guatemala, Guatemala Dirección: 4ª Calle 4-16 Condominio Entre
Más detallesHilda María Miño. MEE, EPLC, CBC, CIE, PSc, ETG
Hilda María Miño MEE, EPLC, CBC, CIE, PSc, ETG Hilda María Miño MEE, EPLC, CBC, CIE, PSc, ETG Es un experto en auditoria interna y gestión Profesional destacada y reconocida por su gran trayectoria; en
Más detallesPerfiles Comité Directivo Gas Natural Fenosa en Colombia
Perfiles Comité Directivo Gas Natural Fenosa en Colombia Javier Fernández González Presidente Ejecutivo Licenciado en Administración y Dirección de Empresas por la Universidad Carlos III de Madrid, Magíster
Más detallesPERFIL DE CARGO PARA SELECCIÓN
1. IDENTIFICACIÓN DEL CARGO NOMBRE DEL CARGO Encargado/a Departamento de Administración y Finanzas REPORTA A: Subdirector/a de Gestión y Territorio DEPARTAMENTO: Departamento de Administración y Finanzas
Más detallesMaritza Claudia Ordóñez Cuéllar. Consultora Capacitadora Master
Maritza Claudia Ordóñez Cuéllar Consultora Capacitadora Master Licenciatura en Administración de Empresas Maestría en Administración de Empresas: Especialización en Alta Gerencia Maestría en Responsabilidad
Más detallesADMINISTRACIÓN INTEGRAL DE RIESGOS EN LAS COOPERATIVAS DE AHORRO Y CRÉDITO Y CAJAS CENTRALES
ADMINISTRACIÓN INTEGRAL DE RIESGOS EN LAS COOPERATIVAS DE AHORRO Y CRÉDITO Y CAJAS CENTRALES Intendencia de Riesgos de la EPS y SFPS Dirección Nacional de Riesgos del Sector Financiero Popular y Solidario
Más detallesfljl) PROINVERSIÓN, conforme al Anexo que forma parte integrante de la presente
RESOLUCIÓN DE LA DIRECCIÓN EJECUTIVA N 14/1-2017 Lima, 2 8 ACO. 2017 VISTOS, el Informe N 33-2017-OA/PER, el Memorándum N 060-2017-OPP, y el Informe Legal N 281-2017/OAJ; CONSIDERANDO: Que, con Resolución
Más detallesBASES CONCURSO PÚBLICO PARA PROVEER CARGO DE GERENTE GENERAL DE LA CORPORACION DE DESARROLLO DE TARAPACÁ.
BASES CONCURSO PÚBLICO PARA PROVEER CARGO DE GERENTE GENERAL DE LA CORPORACION DE DESARROLLO DE TARAPACÁ. La Corporación de Desarrollo de la Región de Tarapacá convoca Concurso Público de Antecedentes
Más detallesJUAN Mª SAINZ MUÑOZ. Funciones. Formación Académica. Experiencia Profesional
JUAN Mª SAINZ MUÑOZ CONSEJERO DELEGADO Como Consejero Delegado de Informa D&B, define y dirige la estrategia empresarial de la compañía, asegurando el cumplimiento de los objetivos estratégicos de la misma.
Más detallesFORO INTERNACIONAL Retos de la Integración Eléctrica Regional para los Operadores de los Sistemas Eléctricos de la Región Andina
FORO INTERNACIONAL Retos de la Integración Eléctrica Regional para los Operadores de los Sistemas Eléctricos de la Región Andina ANTECEDENTES Por Decisión No. 536 de la Comunidad Andina de Naciones (CAN),
Más detallesMANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES OFICIALÍA DE CUMPLIMIENTO
MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES OFICIALÍA DE CUMPLIMIENTO Aprobado por Resolución de Gerencia General N 30-2013-FMV/GG del 04.06.2013 ÍNDICE 1. ESTRUCTURA DE CARGOS DE LA OFICIALIA DE CUMPLIMIENTO 1.1
Más detalles