CONSEJO NACIONAL PARA LA IGUALDAD DE GÉNERO

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3 MARCO NORMATIVO Ley Orgánica de los Consejos Nacionales para la Igualdad Art.156.-Órganos responsables de asegurar la plena vigencia y ejercicio de los derechos Los Consejos ejercerán atribuciones en la formulación, transversalización, observancia, seguimiento y evaluación de las políticas públicas. Establece el marco institucional y normativo de los Consejos Nacionales para la Igualdad, regular sus fines, naturaleza, principios, integración y funciones CONSEJO NACIONAL PARA LA IGUALDAD DE GÉNERO

4 Poder y toma de decisiones Reproducció n y sostenibilida d de la vida Vida libre de violencia Ambiente VIDA Educación y Conocimient o Producción y empleo Salud Cultura, comunicació n y Arte Deporte y Recreación

5 AVANCES

6 EJE NO. 1 REPRODUCCIÓN Y SOSTENIBILIDAD DE LA VIDA MESA TÉCNICO- POLÍTICA SISTEMA DE CUIDADOS Participación de 7 instituciones de la función Ejecutiva y Legislativa. Reuniones técnicas para debatir y sensibilizar sobre la importancia de la Economía del Cuidado y su aporte al país. Definición de un Plan de Trabajo concreto para la construcción del Sistema Nacional de Cuidados. PROPUESTA DE LEY DEL SISTEMA DE CUIDADOS Propuesta de Ley consensuada en la mesa de Cuidados. Sustentos conceptuales y normativos de la Ley. GENERACIÓN DE CONOCIMIENTO Estudio realizado sobre Economía del Cuidado, en base a los resultados de la Encuesta de Uso del tiempo Documento de análisis teórico conceptual de la Cuenta Satélite del Trabajo No Remunerando de los hogares

7 EJE NO. 2: UNA VIDA LIBRE DE VIOLENCIA PLAN NACIONAL DE ERRADICACIÓN DE LA VIOLENCIA DE GÉNERO HACIA NIÑEZ, ADOLESCENCIA Y MUJERES Participación en la definición de un Plan de Acción Propuesta de actualización del Plan Aportes al sistema de monitoreo y evaluación del mismo. Participación en la construcción de rutas de atención a la violencia de género impulsadas por la judicatura. Participación en los procesos de diálogo en territorio para la conformación de mesas provinciales en el marco del plan. PLAN NACIONAL CONTRA LA TRATA DE PERSONAS Y TRÁFICO DE MIGRANTES. Participación en la Comisión interinstitucional para la implementación del plan. Intervención en la mesa para la prevención de la trata de personas. MESA DE FEMICIDIO Coordinación para la Reactivación de la mesa. Identificación de nudos críticos en el acceso a la justicia de las víctimas y familiares de este tipo de delitos. Articulación con la mesa de Acceso a la Justicia del Consejo de la Judicatura. SENSIBILIZACIÓN Y FORTALECIMIENTO DE CAPACIDADES EJERCICIO PROSPECTIVO VISION ECUADOR 2035 Sensibilización a servidores/as de la Dirección de Derechos Humanos y Género, del Consejo de la Judicatura. Fortalecimiento de capacidades mediante el Curso virtual sobre la Medición de la Violencia de Género en América Latina, de la CEPAL. Incorporación de la variable Violencia de Género

8 EJE NO. 3: EDUCACIÓN Y CONOCIMIENTO RED DE EDUCACIÓN SUPERIOR Y GÉNERO Participación de 41 Universidades a Nivel Nacional. Reuniones mensuales para posicionar la relevancia de incorporar el enfoque de género en las Universidades. Plan de trabajo consensuado y en Ejecución. Publicación del libro memorias del Seminario Internacional Calidad de la Educación Superior y Género CONVENIOS SUSCRITOS Ministerio coordinador de Conocimiento y Talento Humano. CEAACES. Universidad Central del Ecuador. Por suscribirse convenio con el IAEN PROMOCIÓN Premiación del I Concurso Ecuador con Rostro de Mujer. Publicación de los trabajos Ganadores del I Concurso. Coordinación con la Asamblea Nacional y SENESCYT para la organización y lanzamiento del II Concurso Ecuador con Rostro de Mujer.

9 EJE NO. 6 CULTURA, COMUNICACIÓN Y ARTE COMUNICACIÓN Diseño de piezas comunicacionales para medios digitales: páginas web y redes sociales. Posicionamiento de derechos con enfoque interseccional. Diseño de productos comunicacionales para fechas emblemáticas (25 de noviembre). MESA DE COMUNICACIÓN DE LOS CONSEJOS Plan de trabajo consensuado y en aplicación. Incidencia con los generadores de políticas de comunicación y medios. Acciones comunicacionales para el posicionamiento de los Consejos de Igualdad y sus mesas de trabajo GENERACIÓN DE DOCUMENTOS TECNICOS Guía para comunicar sin discriminar, comunicación y periodismo para la igualdad, trabajado en conjunto con los cinco Consejos para la Igualdad. Incidencia en la sociedad para el cambio de patrones culturales.

10 EJE NO. 7: PRODUCCIÓN Y EMPLEO ESTRATEGIA DE CAMBIO DE LA MATRIZ PRODUCTIVA Estudio para la incorporación del enfoque de género en la estrategia de cambio de la matriz productiva. Definición de estratégia de intervención institucional. Incidencia en los sectores del Conocimiento y Productivo. Coordinación con la Secretaría Técnica de la Estrategia. MUJERES RURALES Eventos preparatorios para la II Conferencia Regional de Mujeres Rurales de América Latina y El Caribe. Declaraciones de Quito y Riobamba sobre Mujeres Rurales. Realización del Encuentro Subregional sobre Mujeres Rurales: Soberanía- Seguridad Alimentaria y Futuro Sostenible. Incidencia para la transversalización del enfoque de Género en el MAGAP. TRABAJO Y EMPLEO Evento sobre la explotación laboral de las mujeres trabajadoras del Sexo. Definición de Agenda preliminar de Mujeres Trabajadoras del Sexo. ACCESO A RECURSOS FINANCIEROS Y NO FINANCIEROS Suscripción convenio con la Corporación de Finanzas Populares y Solidarias. Asistencia Técnica para el diseño de servicios financieros y no financieros dirigidos a mujeres y personas LGBTI. Seguimiento utilización del Patrimonio del Fideicomiso Promujeres, transferido a la CONAFIPS.

11 EJE NO. 9: PODER Y TOMA DE DEICISONES PARTICIPACIÓN POLÍTICA Posicionamiento de políticas públicas para la igualdad, tendientes a promover la plena participación política de las mujeres y personas LGBTI. Definición de estrategias tendientes a transversalizar el enfoque de Género en la gestión institucional del Tribunal Contencioso Electoral. FORTALECIMIENTO DE CAPACIDADES Realización del Seminario Nacional de Derechos Humanos, Género y Justicia Electoral realizado en 4 ciudades del país. Coordinación con el Grupo Parlamentario por los Derechos de las Mujeres, para el fortalecimiento de capacidades al interior de la Asamblea Nacional. Elaboración de los Módulos de Gobernanza local con enfoque de Género, conjuntamente con el Instituto de la democracia, llevándose a cabo varios procesos de capacitación, con la participación de alrededor de 500 personas. Conjuntamente con el Consejo Nacional Electoral, se apoyó en la incorporación del enfoque de género en el Programa el ABC de la Democracia.

12 LOGROS INSTITUCIONALES

13 TRANSVERSALIZACIÓN Definición de la Estrategia de Transversalización del enfoque de Género. Generación de mesas técnicas, redes y equipos de trabajo interinstitucional. Suscripción de Convenios de Cooperación. Convenio suscrito con el MCCTH. Convenio suscrito con la SENPLADES. Asistencia Técnica al Sector Postal. Mesa de Comunicación Consejos Nacionales para la Igualdad. Mesa del Sistema Nacional de Cuidados. Mesa Interinstitucional política población LGBTI. Fortalecimiento de la RES-G Asistencia técnica para la incorporación de género en la Agenda zonal No. 8. Jornadas de sensibilización con los equipos de formuladoras/es de políticas, de las Zonas de planificación 1, 2, 3, 4, 5, 6 y 7. Marcos conceptuales de género, interculturalidad, discapacidades, movilidad humana, e intergeneracional, consensuados. Reformulación del documento de Política Integral de las personas LGBTI y definición del plan de implementación Capacitación Funcionarios/as de la DINASED.

14 TRANSVERSALIZACIÓN EN TERRITORIO Definición de estrategia de articulación del Consejo en Territorio. Conformación mesas técnicas. Asistencia para la Conformación de Consejos Consultivos. Suscripción de Convenios de Cooperación. Fortalecimiento de Capacidades. Conformación Mesa de Territorio con los Consejos Nacionales para la Igualdad. Convenios suscritos con Consorcios GAD S y conformación de mesas técnicas. Generación de conocimiento e insumos técnicos. Convenios con CEPAL y GAD Cuenca AME, CONGOPE, Asistencia Técnica Instituto de la Democracia Asistencia Técnica GAD S Imbabura, Santo Domingo, Cotacachi. Generación de metodologías, marcos conceptuales, definiciones, módulos de capacitación, propuestas conceptuales y técnicas. 5 eventos regionales coordinados por la Mesa Interinstitucional CONGOPE- CNIG. 15 Viceprefecturas priorizan políticas para la erradicación de la violencia de género. Socialización de la Caja de Herramientas para la incorporación de género en GAD s, a los 221 Municipios. Incidencia en el territorio, en 6 zonas de planificación, 16 provincias, 103 cantones, con un total de participantes.

15 OBSERVANCIA Diseño de la estrategia y del sistema de observancia. Participación en mesas. Asistencia técnica a planes. Observancia a la vulneración de derechos. Armonización de la Agenda Legislativa. Posicionamiento fechas emblemáticas. Elaboración de insumos para presentar respuestas a informes país. Propuestas a reformas normativas y propuestas de Ley. Participación en el Plan Nacional para la erradicación de la Violencia. Participación en el Plan de Trata. Informes sobre la CEDAW, MERCOSUR, Cruz Roja, Plan de Acción de Madrid, Comité de Derechos, Protocolo de San Salvador. 29 Informes de Observancia y Seguimiento de Casos de vulneración de derechos humanos de las mujeres. Propuestas a Ley de Movilidad Humana, Ley Orgánica de Gestión de la Identidad y Datos Civiles; y, Ley de Tierras. Posicionamiento del 25 de noviembre Día de la No Violencia, como una fecha emblemática. Realización de un evento público, en el marco de los 16 días de activismo por la No Violencia. Realización de un evento por el día de la niña, posicionando los derechos de las niñas en el Ecuador.

16 INFORMACIÓN ESTRATÉGICA Generación y Gestión del Conocimiento Asistencia Técnica Participación en Comisiones y mesas. Comisión de Estadísticas y Género. Sistema Estadístico Nacional INEC SENPLADES Consejos Nacionales para la Igualdad. Asistencia Técnica y Asesoría para la reactivación de la Comisión de Estadísticas de Género. Asistencia Técnica a la Mesa de Territorio en manejo y uso de información estratégica de Género. Asistencia Técnica en la definición de indicadores de la Agenda de las Mujeres y la Igualdad de Género. Investigaciones: Estado de situación de los derechos de la población Trans y Lésbica, estudio sobre Economía del Cuidado, en base a los resultados de la EUT Actualización de Mujeres y Hombres del Ecuador en Cifras III. Análisis e interpretación de la Cuenta Satélite del Trabajo No Remunerado de los Hogares

17 GENERACIÓN Y GESTIÓN DEL CONOCIMIENTO BIBLIOTECA ESPECIALIZADA "MUJERES E IGUALDAD DE GÉNERO" Evento de reinauguración de la Biblioteca en el marco de la conmemoración del Día Internacional de las Mujeres. Acceso a la información y al conocimiento a través del Catàlogo en Línea. Donación de publicaciones a 32 bibliotecas univeristarias del país.

18 PUBLICACIONES REALIZADAS

19 MODELO DE GESTIÓN Y ESTRUCTURA INSTITUCIONAL

20 PROCESO DE CONSTRUCCIÓN CONSEJOS DEL EN LA ESTRUCTURA MODELO DE DEL GESTIÓN ESTADO

21 PROCESO DE DEFINICIÓN MODELO DE GESTIÓN Y ESTRUCTURA ORGANIZACIONAL MATRIZ TEMÁTICA Y APIT DICTAMEN FAVORABLE SENPLADES DEFINICIÓN DE EJES SUSTANTIVOS SNAP EN CONSTRUCCIÓN MODELO DE GESTIÓN SNAP

22 EJES SUSTANTIVOS FORMULACIÓN, INFORMACIÓN Y ESTUDIOS TRANSVERSALIZACIÓN Y PARTICIPACIÓN OBSERVANCIA, SEGUIMIENTO Y EVALUACIÓN

23 RELACIONES INTERNACIONALES El Consejo ha fortalecido su imagen como mecanismo especializado en género a nivel de la región y ha participado en distintos espacios y mecanismos de integración y coordinación regional Presentación del 8vo y 9no Informe Periódico Consolidad de Ecuador al Comité de seguimiento para la Eliminación de todas las formas de Discriminación contra la Mujer (CEDAW). Quincuagésimo Noveno Período de sesiones de la Comisión de la Condición Jurídica y Social de la Mujer. Seminario Internacional sobre Experiencias de Empoderamiento Económica de las Mujeres. 52 Reunión de la Mesa Directiva de la Conferencia Regional sobre la Mujer de América Latina y el Caribe. VI Conferencia de los Estados Parte del Mecanismos de Seguimiento Implementación de la Convención Belem Do Pará - MESECVI. para la

24 PRESUPUESTO CODIFICADO GASTO CORRIENTE GASTO DE INVERSIÓN GASTO DE CAPITAL 2% 8% 90%

25 PRESUPUESTO EJECUTADO GRUPO DE GASTO PRESUPUESTO CODIFICADO TOTAL DEVENGADO % EJECUCIÓN , ,79 98, , ,34 93, , ,75 96, , ,67 97,88 TOTAL GASTO CORRIENTE Y , ,55 96,59 CAPITAL 73 PROYECTO , ,32 92,56 FINANCIADO POR AECID TOTAL PRESUPUESTO CODIFICADO , ,87 96,27

26 PROCESOS DE CONTRATACIÓN PROCESOS EJECUTADOS TIPO DE ACTIVIDADES PORCENTAJE CONTRATACIÓN EJECUTADAS Catálogo % Electrónico ínfima Cuantía % Subasta Inversa % Electrónica Consultoría Directa % Régimen Especial % Procedimiento % Especial % PROCESOS NO EJECUTADOS TIPO DE PROCESOS NO EJECUTADOS Catálogo Electrónico 0 Ínfima Cuantía 1 Régimen Especial 5 Consultoría Directa 5 TOTAL 11

27 COMPROMISOS INSTITUCIONALES 1.- Fortalecer el movimiento y organizaciones de mujeres, a nivel nacional y con énfasis en el territorio, considerando todas las diversidades de las mujeres, colectivos y LGBTI, discapacidad, intergeneracional, de movilidad humana y pueblos y nacionalidades Articulación de acciones con los GAD s provinciales y cantonales. sensibilización e información a más de 300 ciudadanos/as y autoridades de GAD provinciales. 15 Viceprefecturas priorizan políticas para la erradicación de la violencia de género. Conformación de Mesa Interinstitucional con los Gremios GAD (AME y CONGOPE). Entrega de Caja de Herramientas para la incorporación de género en GAD, a los 221 Municipios. incidir en 6 zonas de planificación, 16 provincias, 103 cantones, con un total de participantes. Asistencia a Cotacachi, Imbabura, Santo Domingo. Eventos para el fortalecimiento de las organizaciones de mujeres en Archidona, Quito, Quevedo y Loja; y, un evento con Mujeres Afro. Suscrito convenio de cooperación con AMJUPRE para brindar asistencia técnica para la actualización de su Agenda.

28 COMPROMISOS INSTITUCIONALES 2.- Incidir en la incorporación de la perspectiva de género en las políticas y programas orientados al empoderamiento económico de las mujeres y personas LGBTI, con énfasis en las políticas y programas de economía popular y solidaria. Propuesta de acción en el marco de la estrategia de cambio de la matriz productiva. intervendrá en el Proyecto de Reconversión de la Educación Técnica y Tecnológica, conjuntamente con la SENESCYT, SETEC y SECAP. Diseño de un programa de promoción para la incorporación femenina a las carreras universitarias en el marco de la ENCMP, en asocio con la RES-G. Acompañamiento y asistencia técnica a las Mujeres en los eventos preparatorios de la II Conferencia Regional de Mujeres Rurales. Suscripción de un convenio con la Corporación de Finanzas Populares y Solidarias con la finalidad de establecer mecanismos que facilenten el acceso a crédito a mujeres y personas LGBTI. 3.- Fortalecer las alianzas con los Ministerios que conforman el Plan Nacional para la erradicación de la violencia de género, para que se promueva mayor fuerza los ejes de prevención y atención, y sobre todo en la difusión de leyes normas y centros de atención, así como incidir en el nuevo diseño del plan, para su aterrizaje claro en el territorio. Actualización del Plan Nacional de la erradicación de la violencia, definiendo un plan de acción hasta el año Construcción de un protocolo que facilite la coordinación interinstitucional para atención a víctimas de violencia de género. Participación en el Plan Nacional contra la Trata de Personas y Tráfico de Migrantes. Reactivación de la mesa de casos de femicidio y su articulación de ésta mesa a la Mesa de Acceso a la Justicia de Género. Sensibilización a servidores/as de la Defensoría Pública de Quito.

29 COMPROMISOS INSTITUCIONALES 4.- Fortalecer el Consejo Nacional para la Igualdad de Género y negociar su posicionamiento al más alto nivel del estado, para la efectiva transversalizacion de la Agenda Nacional de las Mujeres y la Igualdad de Género en todos los niveles de gobierno. Matriz temática y del Análisis de Presencia Institucional en Territorio APIT, con informe favorable de SENPLADES. Posicionamiento del Consejo al más alto nivel del Estado Definición Ejes sustantivos por parte dela SNAP. 5.- Mapeo y seguimiento de casos legales, para la observancia del debido proceso y cumplimiento de los derechos humanos de las mujeres Elaboración de 29 Informes de Observancia y Seguimiento de Casos de vulneración de derechos humanos de las mujeres Observancia a casos de violencia patrimonial.

30 Muchas Gracias