COLEGIO DESIRÉE PLAN DE GESTIÓN Y FORMACIÓN CONVIVENCIA ESCOLAR

Transcripción

1 PLAN DE GESTIÓN Y FORMACIÓN CONVIVENCIA ESCOLAR 2018

2 OBJETIVOS ACCIONES FECHA RESPONSABLES EVIDENCIAS META y socializar el Plan de En Consejo General de Profesores, el Encargado A contar de julio Acta de Consejo de socializa el Plan de Escolar. Gestión de convivencia Escolar al equipo Material Impreso docente En horas de consejo de curso los Marzo a Equipo de profesores jefes reflexionan sobre la Misión, Visión y sellos educativos. Difundir Gestión de a los docentes. Difundir y socializar el PEI en sus distintas dimensiones En Consejo de Profesores se analizan los principales postulados del PEI. En reuniones de apoderados analizan el perfil del apoderado y reflexionan sobre la Misión, Visión y sellos educativos. Incorporar en la Agenda Escolar el PEI con sus diferentes dimensiones. UTP Acta de Consejo. Registro de Libro de clases. PEI Agenda Escolar 100% Plan de Gestión Escolar socializado 100% alumnos y apoderados reciben el PEI al comienzo del año. asistentes a clases reflexionan sobre el PEI Difundir reglamento de Escolar en la Comunidad Educativa En reuniones de padres, los profesores jefes socializan y entregan a los padres el Reglamento de. Reunión de apoderados primer semestre Firmas de recepción de documento Registro en Libros de clases 90% de los padres y apoderados conocen y reciben Reglamento de Establecer acciones preventivas y remediales respecto de situaciones problemáticas que afectan la. En Consejo de Curso, los profesores jefes analizan con sus alumnos el Reglamento de convivencia Escolar. En Consejo de Profesores, el analiza con los docentes el Reglamento de. Equipo de organiza y ejecuta actividades de Análisis de curso con profesores. Consejo de Curso primer semestre Consejo de Profesores primer semestre Abril a diciembre sicólogo Registro en libro de clases Agenda Escolar Reglamento de Actas de Consejo Informes 90% de los estudiantes analizan el Reglamento de 100% de los docentes analiza el Reglamento de. 100% profesores participan jornadas de reflexión.

3 OBJETIVO ACCIONES FECHA RESPONSABLES EVIDENCIAS META Acompañar alumnos Atención a los alumnos derivados por conflictos Marzo a Registro de 100% alumnos derivados por derivados por profesores de convivencia escolar entrevistas a profesores son atendidos por de acuerdo a las alumnos equipo necesidades de apoyo, en todos aquellos casos que lo Cartas de ameriten. Compromisos Propiciar un ambiente de sana convivencia en el interior de las aulas Entrevistas con apoderados Marzo a El profesor jefe con los alumnos de su curso acuerda procedimientos y rutinas para una sana convivencia, de acuerdo al Manual de del Colegio. Formación de grupo de alumnos por curso de 5 a 7 básico como líderes en. Abril a Profesores jefes Directivas de curso alumnos Encargado Escolar y Psicóloga Registro libro de clases Registros de entrevistas Diario Mural Manual de Procedimiento y rutinas de cada curso. Acta de reuniones 100% apoderados alumnos con procedimiento son entrevistados Disminución en un 50% conflictos al interior del aula de 100% de alumnos lideres formados en. Contribuir al fortalecimiento de acciones de buen trato entre todos los miembros de la comunidad educativa. Generar un espacio de reflexión relativa a la buena convivencia escolar. Reflexiones con Sicóloga Actividad de reconocimiento mutuo o agradecimiento. Capacitación a toda la comunidad educativa respecto de todos los aspectos que involucra convivencia escolar. Establecer compromiso y plazos con los alumnos a través de diferentes instancias formativas, Árbol de los Compromisos Revisar el proyecto de vida en construcción, los desafíos que significa para los alumnos y la necesidad del apoyo de sus padres. Mayo a Marzo a Junio a Noviembre Relator- experto convivencia escolar Sicólogos escolar Registro de asistencia Cartas de compromisos y acuerdos Registro de asistencia asistentes este informado, participe y se motive a respetar. 100% alumnos que lo requieren se les aplica procedimientos

4 OBJETIVO ACCIONES FECHA RESPONSABLES EVIDENCIAS META En actos cívicos, una vez al mes, destacar el Marzo a Murales del Colegio valor indicado por el equipo de Profesores jefes Escolar. E. convivencia Promover y fortalecer valores que contribuyen a la. Fortalecer la identidad con el Colegio y los sellos educativos. En Consejo de curso, una vez al mes trabajar el valor correspondiente. Semestralmente equipo de realiza cuadro de honor valórico por curso Semestralmente la reconoce alumnos destacados en cuadro de honor a través de un desayuno institucional. Marzo a Agosto y Agosto y Celebración día de la. Abril Equipo Escolar En actos cívicos cantar el himno del colegio. Celebrar el aniversario del Colegio con actividades recreativas y deportivas destacados. Diario mural de cada curso Registro libro de clases Material impreso y/o audiovisual destacados Cuadro de Honor Registro Fotográfico Fotográfico Registro Libro de Clases Registro en Libros de Clases Registro Fotográfico 100% actos cívicos del periodo se destaca valor del mes 100% diarios murales de los cursos destacan valor del mes 100% profesores jefes trabajan con sus alumnos valor del mes 100% cuadro de honor realizado 100% alumnos destacados cuadro de honor participan en desayuno con presentes participen de la actividad. Motivar, estimular y reforzar a través del reconocimiento a los alumnos y/o cursos que se destaquen por acciones positivas, que apoyan la. Enviar cartas a las familias reconociendo aspectos positivos de la conducta del alumno. Elaboración y entrega de diploma semestralmente Destacar públicamente por asistencia, aseo de la sala, puntualidad. Fines del primer y segundo semestre

5 OBJETIVO ACCIONES FECHA RESPONSABLES EVIDENCIAS METAS El comité de vida saludable organiza actividades que favorezcan las buenas prácticas respecto de salud y conductas deportivas de los alumnos. Promover el estilo de Vida Saludable en los alumnos elabora y difunde Plan de Acción de estilos de vida saludable. Primer semestre Departamento de Ciencias Departamento de Ed. Física Departamento de SERBIDE Equipo Escolar Plan de Acción de Vida Saludable Diario Mural difusión Plan de Acción Documentos impresos Plan de Acción de estilos de vida saludable Actas de reuniones participa, al menos una vez en el año, en una actividad relacionada con Vida Saludable 100% equipo docente y 90% alumnos conoce Plan de acción de estilo de Vida Saludable. Favorecer y propiciar el tiempo libre en los estudiantes. Generar espacios de participación y reflexión en relación a formación integral de los alumnos. Talleres deportivos y artísticos Carpetas y planes de trabajo En horas de consejo de curso, los profesores jefes desarrollan talleres de reflexión respecto de: relaciones interpersonales o acoso escolar, bullying o, ciberbullying o alcohol o drogas o sexualidad entre otros. Julio a Noviembre Equipo Prof. De apoyo Registros fotográficos Registros de asistencia Documentos impresos Actas de reuniones Registro libro de clases 100% de los docentes desarrollan talleres de reflexión con sus alumnos El equipo de convivencia organiza y supervisa actividades relacionadas con Escuela Segura y Día del Alumno Profesores jefes Sicólogos Programa de actividades Registros fotográficos 100% de las actividades de Escuela Segura y Día del alumno realizadas Fortalecer la responsabilidad pedagógica de los docentes en el ámbito de la Escolar. UTP realiza seguimiento de Rutinas y procedimientos pedagógicos en el ámbito de la difundiéndolos en Consejo de Profesores Marzo a UTP Rutina Docente Registro de asistencia, atrasos y permisos; errores y/o faltas en Libros de clases actas de reuniones 100% seguimiento Rutinas y procedimientos difundido con los profesores