Sistema Plantilla de Personal 2011

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Natividad Cabrera Piñeiro
hace 7 años
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1 Secretaría de Educación Sistema Plantilla de Personal Dirección de Tecnologías de Información

2 ÍNDICE Página de Ingreso... 3 Ver Plantilla... 6 Personal docente... 6 Personal de apoyo... 8 Todo el personal Buscar por nombre Buscar por RFC Ajuste Realizar ajuste Ver ajuste Altas Registro de altas Ver bajas Listado de Bajas Utilerías Preguntas Frecuentes Manuales Catálogos Contactos Reportes Faltan Función y Nivel de Estudios Faltan Grados Grupos y Materias Avance Grados Grupos y Materias Listado Plantilla Auditor Grupos Datos Centro de Trabajo (CT) Información de Centro de Trabajo Salir Panel Niveles

PÁGINA DE INGRESO Para ver la página de ingreso al Sistema de Plantilla de Personal es necesario ingresar la siguiente dirección electrónica: http://web.sec-coahuila.gob.mx/plantilla2011/index.

3 PÁGINA DE INGRESO Para ver la página de ingreso al Sistema de Plantilla de Personal es necesario ingresar la siguiente dirección electrónica: Al ingresar a la página muestra la pantalla Panel de Niveles, la cual muestra las carpetas: En este ejemplo ingresaremos a la carpeta de. Centros Administrativos Preescolar y Primaria Educación Inicial Educación Especial Educación Física Extraescolar Adultos Lic. Normales y U.P.N I.D.D.I.E Administrador del Sistema 3

O podemos ingresar directamente a la página de con la dirección: http://web.sec-coahuila.gob.mx/plantilla2011/login_sec.

4 O podemos ingresar directamente a la página de con la dirección: La pantalla de acceso muestra los campos que se deben proporcionar para ingresar al Sistema de Plantilla de Personal: : Es la clave del centro de trabajo Contraseña: Será proporcionada por el administrador del Sistema de Plantilla de Personal. Trimestre: elegir el trimestre. 4

5 Al dar clic en Entrar, muestra la pantalla principal del Sistema de Plantilla de Personal, la cual contiene: Información de la Clave de Centro de Trabajo Título del Trimestre que se modificará Menú de Acciones : Ver Plantilla Ajustes Altas Ver bajas Utilerías Reportes Datos Centro de Trabajo (CT) Salir 5

6 VER PLANTILLA Las opciones de este apartado permiten visualizar y editar la información del personal del centro de trabajo. Personal Docente Presenta un listado del personal docente adscrito al centro de trabajo, el cual esta ordenado alfabéticamente, muestra la siguiente información: Filiación Nombre del Empleado CURP Alta Baja Ajuste Opciones 6

En esta opción se captura la siguiente información: a) Baja: asignar esta opción solo cuando la persona no está activa físicamente en el centro de trabajo ó cuando la plaza de cobro ya no corresponde

7 En esta opción se captura la siguiente información: a) Baja: asignar esta opción solo cuando la persona no está activa físicamente en el centro de trabajo ó cuando la plaza de cobro ya no corresponde al trimestre que se está revisando. b) Nivel de Estudios: desplega un listado con diversas opciones, Asignar. c) Función: desplega un listado con diversas opciones, elegir. d) Sub Función : este campo se activa después de elegir la Función. e) Sub Sub Función: este campo se activa después de elegir la Sub Función. f) Grados: se asignará al docente el grado y grupo por materia que imparta de acuerdo a la plaza capturada. Esta opción se tendrá que capturar en todas las plazas que ostenta el trabajador. Al concluir de capturar se debe dar clic en el botón actualizará la información. de lo contrario no se 7

8 VER PLANTILLA Personal de Apoyo Presenta un listado del personal de apoyo y administrativo adscrito al centro de trabajo, el cual esta ordenado alfabéticamente, muestra la siguiente información: Filiación Nombre del Empleado CURP Alta Baja Ajuste Opciones 8

En esta opción se captura de la siguiente información: a) Nivel de Estudios: desplega un listado con diversas opciones, Asignar. b) Función: desplega un listado con diversas opciones, elegir.

9 En esta opción se captura de la siguiente información: a) Nivel de Estudios: desplega un listado con diversas opciones, Asignar. b) Función: desplega un listado con diversas opciones, elegir. c) Sub Función : este campo se activa después de elegir la Función. d) Sub Sub Función: este campo se activa después de elegir la Sub Función. e) Grados: se asigna al docente grado y grupo por plaza. Al concluir de capturar dar clic en el botón actualiza la información. de lo contrario no se ** La opción de Bajas se debe seleccionar si el empleado ya no labora en el centro. 9

VER PLANTILLA Todo el personal Presenta un listado de todo el personal adscrito al centro de trabajo, el cual esta ordenado alfabéticamente, muestra la siguiente información: Filiación Nombre

10 VER PLANTILLA Todo el personal Presenta un listado de todo el personal adscrito al centro de trabajo, el cual esta ordenado alfabéticamente, muestra la siguiente información: Filiación Nombre del Empleado CURP Alta Baja Ajuste Opciones Para realizar la captura de Ver Plaza del personal, se recomienda realizarlo en el apartado que corresponda a la plaza : Docente o Personal de Apoyo. 10

11 VER PLANTILLA Buscar por Nombre Para realizar la búsqueda de una persona se ingresa nombre ó apellido paterno ó apellido materno. El resultado de la búsqueda se presenta de la siguiente manera: 11

12 VER PLANTILLA Buscar por RFC Para realizar la búsqueda de una persona se ingresa el RFC, con o sin homonimia. El resultado de la búsqueda se presenta de la siguiente manera: 12

El Ajuste se realizará de la siguiente manera: Dar clic en Ajustes Realizar Ajuste Ingresar el RFC del empleado con

13 AJUSTE Realizar Ajuste Se aplicará ajuste en el caso de los empleados que laboran en el centro de trabajo pero no aparece en la plantilla de personal. El Ajuste se realizará de la siguiente manera: Dar clic en Ajustes Realizar Ajuste Ingresar el RFC del empleado con homoclave, es decir con 13 carácteres Dar clic en Buscar Al dar clic en buscar muestra información del RFC buscado, seleccionar el recuadro Agregar Al dar clic en Registrar Ajustes, se agrega el empleado a la plantilla de personal. 13

14 AJUSTE Ver Ajuste Muestra el personal que se agrego a la plantilla de personal, dando la opción de eliminar el ajuste en caso de ser necesario. Al dar clic en eliminar muestra un mensaje de seguridad, antes de eliminar el registro. 14

ALTAS Registro de Altas El registro de altas se realiza cuando el personal no se encuentre en la nómina, es decir si previamente se trato de realizar el proceso a través de un Ajuste.

15 ALTAS Registro de Altas El registro de altas se realiza cuando el personal no se encuentre en la nómina, es decir si previamente se trato de realizar el proceso a través de un Ajuste. Para realizar el registro de alta de debe ingresar la siguiente información: Filiación Completa (RFC), es decir con homoclave Nombre, Apellido Paterno y Apellido Materno Grabar la información 15

16 VER BAJAS Listado de Bajas Se muestra el personal que ya no labora en el centro de trabajo, el cual se marco previamente en la opción de 16

UTILERÍAS Las opciones que muestra se encuentran en la página de acceso al sistema, se recomienda leer cada una de las opciones antes de ingresar al sistema.

17 UTILERÍAS Las opciones que muestra se encuentran en la página de acceso al sistema, se recomienda leer cada una de las opciones antes de ingresar al sistema. Opciones : Preguntas Frecuentes: abre un archivo en PDF que contiene preguntas y respuestas de importancia para el usuario del sistema. Manuales: abre un archivo en PDF que contiene el manual de usuario. Catálogos: muestra una carpeta que contiene archivos que servirán para realizar las capturas solicitadas, lo presenta como archivo comprimido el cual debe guardarse y posteriormente extraerse con Winrar ó Winzip. Contactos: muestra un archivo en PDF que contiene los nombre, área y extensión de los responsables de la administración del sistema. 17

18 REPORTES Muestra las siguientes opciones Faltan Función y Nivel de Estudios Esta opción muestra un Listado de Personal Faltante de Capturar en la Plantilla. Faltan Grados Grupos y Materias Esta opción muestra un listado de personal faltante de capturar en la plantilla, para el caso de personal con función administrativo no genera este reporte. Avance Grados Grupos y Materias Esta opción te genera un reporte con el avance de lo capturado. 18

Listado Plantilla Esta opción muestra los diferentes reportes que el sistema emite como son: o Todo el Personal o Personal Docente o Personal de Apoyo o Lista de Altas o Lista de

19 Listado Plantilla Esta opción muestra los diferentes reportes que el sistema emite como son: o Todo el Personal o Personal Docente o Personal de Apoyo o Lista de Altas o Lista de Bajas o Lista de Ajustes o Personal Activo El proceso para visualizar, imprimir cualquiera de los reportes anteriores es: 1. Dar clic en Reportes Listado de Plantilla Listado X 19

20 2. Muestra la pantalla en la que se observa el listado seleccionado 20

21 3. Para imprimir el listado dar clic en Muestra un archivo en PDF, el cual se imprime al dar clic en el icono de la impresora del archivo. Auditor Grupos o Auditor De Grupos Vs Función Docente Plantilla 2011 (Existen Grupos Pero La Función No Es Docente Frente A Grupo) Genera un reporte que permite validar que la información de grupos capturada en un aplaza es congruente con la función que desempeña. Si este reporte aparece en ceros significa que la información es correcta. 21

22 DATOS DEL CENTRO DE TRABAJO Muestra toda la información referente al centro de trabajo con el cual se ingreso al sistema. 22

23 SALIR Al terminar de trabajar en el sistema se debe dar clic en Salir, con esto se lograra mayor seguridad de información y mejor desempeño del sistema. Al elegir Salir también muestra la opción de salir a Panel de Niveles (Ver pagina 3) 23

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