FACTORES DE EMPLEABILIDAD. La Comunidad Laboral Líder del País

Transcripción

1 FACTORES DE EMPLEABILIDAD La Comunidad Laboral Líder del País

2 Carreras más demandadas - Estudio sobre 350 mil vacantes Carrera Ingeniería Comercial Ingeniería Civil Industrial / Ingeniería Industrial Contador Auditor / Auditoría Administración de Empresas Ingeniería de Ejecución Contador General / Contabilidad Ingeniería en Informática / Sistemas Informática Ingeniería de Ejecución en Administración Ingeniería Civil / Civil Análisis de Sistemas / Analista Programador Computación e Informática Secretariado Mecánica Ingeniería Civil Mecánica / Ingeniería Mecánica Publicidad Administración de Empresas de Servicios % 8.38% 5.08% 4.34% 4.25% 3.77% 3.41% 3.25% 2.51% 2.20% 2.19% 2.16% 2.12% 1.96% 1.62% 1.36% 1.34% 1.31% Renta promedio $1,097,415 $1,294,713 $724,738 $496,560 $767,358 $377,936 $935,750 $713,846 $705,832 $1,283,613 $572,658 $572,658 $343,233 $410,092 $976,153 $630,574 $627,924

3 Carreras Técnicas ü Ejecutivos de Ventas ü Técnico Mecánico ü Administración de Empresas ü Análisis de Sistemas ü Gastronomía ü Electrónica ü Comercio Exterior Entre las 40 carreras más demandadas q Aumento Consistente en la Demanda. 2006: Del total de las ofertas publicadas en la red Trabajando.com, un 45% correspondió a carreras técnicas, en tanto que un 55% es para profesionales. 2007: 51% de carreras técnicas y 49% profesionales (en cantidad ambas en aumento) q Des - intermediación Laboral. Las empresas prefieren contratar expertos en ámbitos técnicos, que hayan estudiado menos años y que estén dispuestos a obtener sueldos más bajos. - Ingeniero Comercial à Administración de Empresas o Comercio Exterior - Periodistas à Relacionadores Públicos

4 Carreras técnicas con más proyecciones Informática y programación Importancia del uso e implementación de nuevas tecnologías Ingeniería en ejecución y administración de empresas Renta promedio inferior + excelentes conocimientos técnicos + proyecciones laborales Puntos a favor: ü Menos años de estudio à Ingreso temprano al mundo del trabajo / mayor rentabilidad ü Seguir estudiando à Especialización, cursos, talleres, magíster. La sobre calificación no es valorada por las empresas. Quienes aceptan trabajos menos calificados siempre aspirarán a más, así los empleadores prefieren personas 100% motivadas de acuerdo a sus capacidades.

5 Carreras con mayor proyección Ingeniería Civil en Minas Geología Ingeniería en Geomensura oportunidades para los amantes de las piedras o metales. q Remuneraciones Sueldo Promedio 2 año (Trabajando.com) Ingeniero en Minas Ingeniero en Geomesura $ ,5 millón de pesos El 25% de los Ingenieros en Mina e Ingenieros en Geomensura mejor pagados, pueden alcanzar rentas superiores a 2 millones Geólogos (Futuro Laboral) 2º año de trabajo 1,5 millones de pesos 5º año de trabajo 1,8 millones de pesos q Movilidad Laboral (Trabajando.com) 2,9 empleos distintos durante sus primeros cinco años de trabajo

6 Carreras con mayor proyección Enfermería - 30 universidades q Sueldo Promedio 1 año (datos de Trabajando.com) La gran mayoría: $ Percentil 25% superior: $ % con más suerte: $ q Escasez de profesionales Al año 2003, la cantidad de enfermeras, en el continente americano por cada habitantes era de: Haiti EE.UU. Chile 1,1 enfermeras 97 enfermeras 6,7 enfermeras

7 Carreras Saturadas CARRERA Numero al primer año de egresado N Empresas N Empleos entre 2 y 3 Año N Empleos entre 4 y 5 Año Total empleos al 5 Año Psicología 2,5 1,1 0,8 4,5 Periodismo / Comunicación Social 2,7 0,9 0,7 4,3 Prevención de Riesgos / Seguridad Industrial 2,2 1,2 0,9 4,3 Construcción Civil 2,4 1,0 0,7 4,1 Ingeniería Civil / Civil 2,3 1,1 0,5 3,9 Agronomía / Agroindustria / Ing. Agrícola 2,4 0,9 0,5 3,8 Diseño Gráfico 2,1 0,9 0,5 3,6 Comunicación Social / Empresarial 2,0 0,9 0,6 3,5 Qué define una carrera como saturada: Ingeniería Ambiental 2,2 0,9 0,4 3,5 Ingeniería Civil Industrial / Ingeniería Industrial 2,1 0,8 0,5 3,5 Arquitectura 2,3 0,8 0,4 3,5 Gastronomía / Cocina 2,1 0,9 0,5 3,5 Ingeniería en Alimentos 2,1 0,8 0,5 3,4 Baja remuneración Comunicación Audiovisual / Multimedial 1,9 0,8 0,6 3,3 Administración Pública / Gestión Pública 1,9 1,0 0,4 3,3 Ingeniería en Informática + Alta / Sistemasmovilidad 2,0 laboral 0,8 0,5 3,3 Publicidad 2,0 0,8 0,4 3,3 Hotelería / Administración Hotelera 2,0 0,8 0,5 3,2 + Baja demanda Informática 2,0 0,7 0,5 3,2 Ingeniería Comercial 2,0 0,8 0,5 3,2 Relaciones Públicas 2,0 0,7 0,5 3,2 Ingeniería Química 2,1 0,7 0,4 3,1 Trabajo Social / Servicio Social 2,2 0,6 0,3 3,1 Secretariado Bilingue 1,9 0,8 0,3 3,0 Medicina Veterinaria 1,9 0,6 0,4 3,0 Pedagogía Básica / Educación Básica / Primaria 2,1 0,4 0,4 3,0 Contador Auditor / Auditoría 1,9 0,6 0,4 2,9 Ingeniería de Ejecución en Administración 1,8 0,6 0,5 2,9 Turismo / Administración en Turismo 1,8 0,6 0,3 2,8 Administración de Empresas de Servicios 1,8 0,5 0,4 2,7 Contador General / Contabilidad 1,6 0,6 0,4 2,7 Abogacía / Derecho / Leyes 1,9 0,4 0,4 2,7 Secretariado 1,7 0,6 0,4 2,6 Educación Parvularia / Inicial / Párvulo 1,7 0,4 0,3 2,4

8 Carreras Saturadas PERIODISMO, PSICOLOGÍA Y ARQUITECTURA Llevan la delantera en materia carreras saturadas Sueldo Brutos Promedio (datos de Trabajando.com) Arquitectos Psicólogos Periodistas 5º año de egreso $890 mil $860 mil $640 mil Movilidad laboral: Los bajos sueldos los obliga a tener más de un empleador al mismo tiempo. Arquitectos Psicólogos Periodistas 1º año de egreso: 2,3 empleos 2,5 empleos 2,7 empleos El mercado donde se desempeñan estos profesionales es bastante inestable, por lo general, las empresas los buscan para trabajos temporales o part time, lo que les impide tener una continuidad en el mundo laboral.

9 Orientar Podemos orientar a los escolares en que carrera estudiar pero también hay que orientarlos en como estudiarla y con que complementarla. Prácticas Profesionales Habilidades sociales Trabajar durante el estudio Qué buscan las empresas al momento de contratar? Recién egresado: 60% título - 40% competencias A los 3 años: 30% título 50% experiencia 30% competencias A los 6 años: 15% título 40% experiencia 45% competencias

10 Que demandan las empresas Logros personales Labores sociales, trabajos voluntarios; participación en centro de alumnos, trabajar part time mientras estudiaba una carrera, haber formado una familia, haber conseguido algo que anhelaba desde siempre. Logros académicos Haber aprobado todos los ramos de una carrera, adquirir una beca de estudios, haber sido la mejor nota de la promoción, haber estado dentro de los mejores promedios de su promoción, realizado ayudantías, etc. Logros profesionales Fidelizar una cartera de clientes, aumentar fuerza de ventas, reducir los costos del área, ascensos dentro de la empresa, haber formado equipos de trabajo, haber reestructurado un área.

11 Que demandan las empresas LOGROS Trabajar mientras estudia una carrera Egresar dentro de los mejores promedios de la generación. Realizar ayudantías en la universidad. Aumentar cartera de clientes. Haber logrado un ascenso Que tu equipo de trabajo logre metas. COMPETENCIAS Organización, metodología, manejo del tiempo. Responsabilidad. Planificación, desplante. Orientación al cliente, negociación, logro de metas. Compromiso, responsabilidad, perseverancia. Liderazgo, trabajo en equipo.

12 Siempre tener en cuenta El capital humano hay que administrarlo, invertir en él y hacerlo crecer. Los estudiantes deben planificar su carrera profesional, capacitarse permanentemente y durante su etapa de estudio deben enfocarse a desarrollar sus competencias más que pasar ramos

13 Muchas Gracias